米国滞在を希望する全ての日本人は、観光/商用で短期（90日以内）滞在する場合を除き、入国前に在日米国大使館/領事館からその目的にあったビザ（査証）を予め取得する必要があります。ビザは必要な書類を揃えて大使館/領事館に申請すれば必ず取得できるというものではありません。領事にはビザ発給にかかわる権限が認められており、米国移民法に基づき申請者の適格性を判断した上でビザを発給または却下します。また、ビザの有効期間も領事の判断に一任されています。

日本人が渡米・ビジネスを行うに際して最も重要なことの一つが米国での滞在スティタスです。米国で所得を得て働くには、労働が許されるビザが必要になります。労働が許されるビザには数種類ありますが、主なものは、Eビザ、Lビザ、H ビザがあります。また、日本人は90日以内であればビザ無し（Visa Waiver）で米国において労働に従事しないかぎり滞在が許されています。 滞在が90日を超える場合は、労働に従事しなくてもビザを申請・取得する必要があります。企業・団体として申請・取得するビザの種類には、観光、商用を目的とする訪問者ビザ（Bビザ）、米国での労働が可能な、貿易ビザ（E-1）、投資/駐在員ビザ（E-2）、企業内転勤ビザ（L-１）、専門職ビザ（H-1）、研修を目的とした交流訪問者ビザ（J-1）などがあります。

多くの日本企業/団体で従業員を米国に派遣する際、最初の課題がビザ取得の問題です。 商用・就労・研修と似たようなカテゴリーのビザが並びますが、各ビザの規定・条件は実に複雑であり、選択肢を間違えると従業員はもちろんのこと、派遣する企業にとっても大きなダメージを負うことになりかねません。 以下に各ビザの規定・また日本企業/団体として活用いただける各ビザの特徴について 一覧表にまとめました。詳細については各ビザの解説をご参照ください。